CAEX của VPBank tăng tốc, đón đầu làn sóng nhân sự tài sản số

Sự ra mắt của Sàn giao dịch Tài sản mã hóa Việt Nam Thịnh Vượng (CAEX) không chỉ đánh dấu bước tiến mới trong hệ sinh thái số của VPBank, mà còn mở ra một làn sóng tuyển dụng quy mô lớn trong lĩnh vực tài sản số. Trong bối cảnh Việt Nam chính thức luật hóa thị trường này, CAEX đang nhanh chóng xây dựng đội ngũ nhân sự chất lượng cao, trải dài từ tài chính, kế toán đến công nghệ và thiết kế sản phẩm.

Ở khối tài chính và kế toán, vị trí Chuyên viên Kế toán Tổng hợp được đưa ra với mức lương từ 20–35 triệu đồng. Ứng viên cần có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kế toán tại các tổ chức tài chính, ngân hàng hoặc chứng khoán, tốt nghiệp đại học chuyên ngành liên quan và am hiểu các chuẩn mực kế toán, luật thuế. Vai trò này không chỉ dừng lại ở việc lập báo cáo tài chính mà còn tham gia xây dựng hệ thống kế toán, triển khai số hóa và kết nối với các hệ thống giao dịch.

Ở cấp quản lý, Giám đốc tài chính được tuyển dụng với mức lương từ 2.000–3.000 USD mỗi thángm tương đương 53–80 triệu đồng. Vị trí này yêu cầu từ 7–10 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tài chính, trong đó có ít nhất 3–5 năm ở vai trò quản lý. Ứng viên cần có năng lực lập kế hoạch tài chính, quản trị dòng tiền, huy động vốn và tư duy chiến lược để tư vấn trực tiếp cho CEO và Hội đồng quản trị. Các chứng chỉ quốc tế như CFA hoặc ACCA được xem là lợi thế lớn để ứng tuyển.

Trong khi đó, khối công nghệ đóng vai trò then chốt với mức đãi ngộ cạnh tranh. Vị trí DevOps Engineer có mức lương từ 2.000–2.500 USD mỗi tháng, yêu cầu tối thiểu 5 năm kinh nghiệm. Ứng viên cần thành thạo Kubernetes, Docker, các nền tảng cloud như AWS, GCP hoặc Azure, đồng thời có kinh nghiệm xây dựng hệ thống CI/CD và vận hành hạ tầng sản phẩm. Đây là vị trí chịu trách nhiệm đảm bảo hệ thống giao dịch hoạt động liên tục với thời gian thực tối thiểu 99,9%, đáp ứng yêu cầu bảo mật cao của một sàn giao dịch tài sản số. 

Song song đó, vị trí Senior Cloud Security hướng đến các chuyên gia bảo mật với tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực an ninh mạng hoặc bảo mật hạ tầng đám mây. Ứng viên cần hiểu sâu về các giải pháp như DevSecOps, SIEM, SOAR, cũng như có kinh nghiệm làm việc với Docker, Kubernetes và các công cụ tự động hóa. Ngoài kiến thức kỹ thuật, vị trí này đòi hỏi khả năng thiết kế giải pháp bảo mật toàn diện nhằm đảm bảo tính bảo mật, toàn vẹn và sẵn sàng của hệ thống.

Ở mảng sản phẩm, Thiết kế sản phẩm (UI/UX Designer) được tuyển dụng với yêu cầu tối thiểu 3 năm kinh nghiệm và khả năng sử dụng thành thạo các công cụ như Figma. Ứng viên cần có tư duy thiết kế sản phẩm, khả năng xây dựng sản phẩm điều hướng người dùng và thiết kế giao diện trực quan cho các sản phẩm tài chính số. Kỹ năng tiếng Anh giao tiếp và hiểu biết về blockchain, Web3 được xem là lợi thế cạnh tranh.

Việc công bố rõ ràng các mức lương cùng yêu cầu chi tiết cho từng vị trí cho thấy CAEX đang chủ động thu hút nhân sự chất lượng cao trong bối cảnh thị trường ngày càng cạnh tranh. Đây không chỉ là bước chuẩn bị về nguồn lực vận hành mà còn là tín hiệu cho thấy tham vọng xây dựng một nền tảng giao dịch tài sản số bài bản, đáp ứng các tiêu chuẩn quốc tế ngay từ giai đoạn đầu.